【市立中央病院】会計年度任用職員A（病棟勤務の看護師）募集

• 病棟看護業務
• その他大規模な災害発生など緊急時の一時的な応援業務

2交代シフト制又は3交代シフト制（※現在は各病棟とも2交代シフト制のみ）
　

2交代シフト制

• 日勤：8時15から17時00分（休憩45分）
• 長日勤：8時15分から20時15分（休憩1時間）
• 夜勤：19時15分から翌9時15分（休憩1時間）

3交代シフト制（各シフト休憩45分）

• 日勤：8時15分から17時00分
• 準夜勤：16時00分から翌0時45分
• 深夜勤：0時25分から9時10分

月額297,800円（別途、夜勤手当等支給）
※看護師処遇改善手当（月額9,909円）別途支給
※夜勤・通勤・残業手当別途支給
※夏期・冬期賞与あり【年間4.5月分】（令和5年度実績）

随時募集していますので、病棟勤務看護師申込書（PDF：269KB）（所定の様式・写真貼付）と看護師免許の写しを中央病院人事給与課へ郵送、または持参して下さい。後日書類選考の結果をご連絡します。
※応募書類は返却いたしません。申込にあたり提出していただく履歴書等の個人情報については、個人情報の保護に関する法律により保護され、採用以外の目的で利用されることはありません。

1. 採用されたものは、地方公務員法第22条の2第1項第1号に定める会計年度任用職員として、令和7年3月31日まで任用されます。
2. 1の任用期間が経過した場合であっても、公務上必要であるときは、当該職員の勤務成績を考慮して、再度任用することがあります。但し、公募によらない再度任用については、原則として年齢が65歳に達している方については行いません。
3. 令和8年度上期に当院と兵庫県立西宮病院が統合し、（仮称）兵庫県立西宮総合医療センターが開院する予定です。そのため、当院は新病院の開院に伴い閉院することになります。引き続き新病院での勤務を希望される場合は、兵庫県が実施する採用試験を受験することができ、勤務する際には県立病院の勤務条件が適用されます。
4. 勤務開始から1カ月の試用期間があります。勤務条件は試用期間中も同じです。